한국인의 입장에서 본 현재의 일본취업과 일본기업이 앞으로 생각해야 할 채용 전략 (전편)

 1. 한국의 신규 졸업자 채용 시장.

- 스펙 취직 활동과 초대형 기업 지향.

 2. 한국인에게 있어서 일본 취직은 어떻게 보이는가.

 3. 사실 한국의 중소기업보다 급여가 높다.

 4. 일본취업을 희망하는 한국인은 어떤 인재인가.

  ① 일본어를 활용하고 싶다.

  ② 일본에서의 생활경험을 자신의 경력으로 삼고 싶다.

  ③ 일본기업에서 무언가를 배우고 싶다.

(본문 내용 발췌)

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